10 найкращих оплачуваних робочих місць у Швеції

Швеція загалом відома як притулок для соціального забезпечення та високого рівня життя. Країна, розташована в Північній Європі, може похвалитися одними з найкращих переваг у світі. Наприклад, батьки отримують 480 днів оплачуваної відпустки на кожну дитину, безкоштовну медичну допомогу, необмежену кількість днів хворої та дотаційний дитячий садок для своїх дітей. Незважаючи на високі ставки податку, працівники цієї скандинавської країни користуються одними з найвищих зарплат в ЄС та великими перевагами. Тож у Швеції потрібно заробити багато грошей, особливо якщо ти маєш правильну роботу.

Дивіться також: Найвища оплачена робота у світі

Щоб допомогти вам зрозуміти, які найвищі заробітки в Швеції, я створив цей список на основі даних із програми заробітної плати. Ось найбільш високооплачувані робочі місця в Швеції:

(Зарплати відображаються щорічно)

10. Математик

696 000 SEK (53 674 фунтів стерлінгів)

Обов’язки : Математики використовують розширену математику для розробки та розуміння математичних принципів, аналізу даних та вирішення реальних проблем.

Основні навички / риси: Математикам потрібні аналітичні навички, оскільки вони повинні бути точними та точними при аналізі великої кількості даних. Вони також повинні мати можливість розробляти нові рішення проблем і пропонувати рішення людям, які, можливо, не володіють великими знаннями з математики.

Освіта : Залежно від галузі та роботодавця необхідний мінімум ступеня бакалавра з математики плюс кілька років відповідного досвіду роботи. Якщо ви займаєтеся академічною посадою, вам обов'язково знадобиться докторська ступінь у відповідній галузі математики.

9. Менеджер продукту / бренда

720 000 SEK (55 532 £)

Обов'язки : Менеджери товарів чи брендів переймаються створенням стійкого враження у споживачів та покращенням продажу продукції та часткою ринку.

Ключові навички / риси: Успішні менеджери брендів / продуктів повинні мати інстинктивне почуття щодо майбутніх концепцій продукту, демонструвати хороші аналітичні навички, захоплюватися своєю товарною сферою та чудово спілкуватися.

Освіта : ступінь маркетингу або бізнес-досліджень у поєднанні з діловим досвідом у розробці продукту чи маркетингу - це ідеальний шлях, який потрібно пройти, щоб процвітати на цій посаді.

8. Менеджер з авіації

756 000 SEK (£ 58, 308)

Обов'язки : Керівники авіації планують графіки польотів, здійснюють нагляд за технічним обслуговуванням літака та керують персоналом.

Ключові навички / риси: Ця посада вимагає кандидатів з дуже хорошими лідерськими здібностями та гравців команди, які мають хороші комунікативні та аналітичні навички, готові йти в ногу з авіаційними стандартами.

Освіта : Хоча цю роботу можна виконувати лише з дипломом середньої школи, деякі роботодавці віддають перевагу керівникам авіаційних служб, які мають діючі ліцензії на пілотування.

7. Керівник проекту (керівник та менеджмент)

768 000 SEK (69 873 фунтів стерлінгів)

Обов'язки : керівники проектів досягають оперативних цілей; вони відповідають за підготовку та завершення планів дій, впровадження виробництва, продуктивності, якості та стандартів обслуговування споживачів, вирішення проблем, виявлення тенденцій, визначення вдосконалень системи та впровадження змін.

Ключові навички / риси: Успішний менеджер проекту повинен проявляти чудове критичне мислення, вирішення проблем, делегування, вплив, лідерські та організаторські навички.

Освіта : Кваліфікація в галузі управління проектами або еквівалентний та великий практичний досвід управління можливостями управління проектами є обов'язковим.

6. Керуючий директор

798 000 SEK (61 548 £)

Обов'язки : Керуючі директори контролюють загальне управління та результати роботи компанії та звітують перед правлінням. Вони також відповідають за встановлення нових ділових контактів та розробку стратегічних планів маркетингу та продажів для підвищення прибутковості та ефективності.

Основні навички / риси: Професіонали в цій ролі повинні орієнтуватися на результати, вміти взаємодіяти з клієнтами та мати сильну проникливість у розвитку бізнесу.

Освіта : Ця посада вимагає, щоб кандидати мали принаймні ступінь бакалавра, бажано з предмета, пов’язаного з бізнесом, тоді як ступінь випускника буде плюсом. Крім цього, роботодавці часто вимагають технічного досвіду та досвіду, що стосується конкретної компанії чи галузі.

5. Менеджер архітектури підприємства

840 000 SEK (£ 64, 741)

Обов'язки : Основними обов'язками менеджерів з архітектури підприємства є надання повноцінних операційних послуг з управління додатками, розробки на замовлення та аутсорсингу бізнес-процесів для клієнтів. Вони також планують, розробляють та впроваджують рішення, які ефективно і ефективно аналізують інформацію для конкурентних переваг.

Основні навички / риси: Для цієї посади необхідні знання основних структур архітектури підприємства, таких як TOGAF, FEA (F), та DoDAF, а також ключових моделей управління архітектурою. Керівники архітектури підприємства також повинні мати можливість самостійно працювати та керувати кількома завданнями.

Освіта : Потрібна ступінь бакалавра в галузі спеціалізації компанії плюс 6+ років відповідного консалтингового або галузевого досвіду.

4. Лікар - гематологія / онкологія

888 000 SEK (£ 68, 440)

Обов'язки : Лікарі (гематологія-онкологія) надають пряму допомогу пацієнтам, характерних для підспеціалізації в умовах стаціонару та амбулаторії.

Освіта : На цій посаді зазвичай проходить чотирирічний ступінь з медицини, після чого трирічне навчання з внутрішньої медицини, плюс ще три роки стипендії з гематології-онкології.

3. Креативний директор (реклама / графічний дизайн / управління подіями)

960 000 SEK (87, 277 фунтів стерлінгів)

Обов'язки: Креативний директор дуже важливий для створення творчого середовища в агентстві, де потрібно зароджуватись і можуть процвітати чудові ідеї. Вони повинні надихати на відмінну роботу та підтримувати якість продукції відділу. Цей професіонал повинен знати про всі комерційні аспекти діяльності агентства та іноді нести відповідальність за керування творчою ідентичністю агентства та підтримувати його творчу репутацію.

Основні навички / риси: Професіонали на цій ролі повинні мати видатні навички творчості, володіти прекрасними навичками спілкування та презентації, широкими знаннями графічного дизайну та іншого цифрового програмного забезпечення, і як режисер вони також повинні мати сильні лідерські навички наймати, контролювати та розвивати свій творчий колектив.

Освіта: Для цієї посади вам зазвичай потрібна ступінь бакалавра з графічного дизайну, образотворчого мистецтва, типографії, візуального спілкування або з суміжного предмета. Ступінь аспірантури з будь-якого з цих предметів, безумовно, може вважатися перевагою. Найголовніше, що вам потрібно від чотирьох до семи років досвіду роботи в рекламному, дизайнерському або маркетинговому секторах.

2. Головний директор з інвестицій (керівник та керівництво)

1 000 000 SEK (90 710, 26 фунтів стерлінгів)

Обов'язки: Головний директор з інвестицій - це робота керівника інвестицій на рівні ради в рамках організації. Його мета - розуміння, моніторинг та управління портфелем активів компанії, розробка стратегій зростання, зв'язок з інвесторами та визнання та уникнення будь-яких потенційних ризиків.

Основні навички / риси: Вони повинні мати виняткові творчі аналітичні можливості, міцне функціональне та оперативне розуміння та неперевершені лідерські здібності.

Освіта: ступінь бакалавра за такою діловою програмою, як управління бізнесом або інші інвестиційні курси. Більшість людей також мають ступінь аспірантури з фінансів та інвестицій, щоб збільшити свої шанси, і кількарічний досвід роботи є обов'язковим.

1. Віце-президент

1 800 000 SEK (138 731 £)

Обов'язки : Віце-президент організації несе відповідальність за допомогу компанії в досягненні фінансових цілей і завдань, а також для підвищення ефективності роботи. Вони звітують та обмінюються інформацією з правлінням, щоб переконатися, що вони є актуальними щодо стану організації.

Ключові навички / риси: Віце-президенти повинні бути хорошими у вирішенні проблем, впевненими у собі, демонструвати міцне лідерство та вміти переводити політику в розпорядок дня.

Освіта : ступінь бакалавра в бізнесі є мінімальною вимогою до цієї ролі, тоді як MBA або ступінь вищої кваліфікації дуже затребувані роботодавцями. В середньому роботодавці просять досвід 7-10 років із попереднім досвідом виконавчого рівня додатково.

Швеція - це дивовижна країна, де можна жити і працювати, і якщо ти думаєш, що ти маєш те, що потрібно для виконання будь-якої з цих робіт, то переїзд до Швеції може бути одним з найкращих рішень, які ти коли-небудь приймав у своєму житті!

Дивіться також: 10 найкращих оплачуваних робочих місць у Швейцарії

Ця стаття була спочатку опублікована в березні 2015 року.

Залиште Свій Коментар

Please enter your comment!
Please enter your name here