Крок 1. Визначте цілі своєї кар’єри
Якщо ви не впевнені в тому, як скласти план кар’єри, перший крок - зрозуміти, які ваші цілі, оскільки вони будуть служити вашим компасом. Оскільки ваш план кар’єри повинен бути максимально вичерпним, важливо включити якомога більше інформації. Наприклад, якщо ваші прагнення включають відкриття власного бізнесу або отримання генерального директора, а ви також сподіваєтесь повернутися до університету та здобути ступінь післядипломної освіти, важливо, щоб ви вкладали всі свої прагнення у свій план дій щодо розвитку кар’єри.
Життєві цінності
Оскільки наша кар'єра не працює незалежно від нашого життя, ви також повинні розглянути, як створення плану кар’єри відповідає вашому способу життя. Почніть з думки про свої життєві цінності та те, що для вас важливо. Оскільки робота займає третину нашого дня (або більше), подумайте про те, який вплив ваші кар’єрні рішення матимуть на ваше життя, і добре подумайте, що вам потрібно від роботи.
Навички та інтереси
Також важливо враховувати ваші інтереси щодо навичок та знань. Розуміння особистих якостей, які вас цікавлять, пройде довгий шлях у забезпеченні того, щоб ваш професійний досвід був для вас значущим. Складіть список всього, що вам подобається робити на роботі, що ви думаєте, що вам би сподобалося робити, якби вам дали можливість, і співставте їх з роботами, які ви хочете робити.
Крок 2: Оцініть свою поточну ситуацію
Переконання, що ваші цілі реалістичні, допоможе створити ефективний план кар’єри, тому після того, як ви зрозуміли, які цілі є, зробіть крок назад і подумайте, яка зараз ваша ситуація. Ви, ймовірно, виявите, що деяких своїх цілей неможливо досягти або що вам, принаймні, дуже довгий шлях, перш ніж ви зможете зрозуміти свої кар'єрні цілі.
Поточний набір навичок
Важливо врахувати ваш поточний набір навичок. Якщо ваш нинішній набір навичок не відображає вашої кінцевої мети, не втрачайте обертів, оскільки ви можете здобути ці навички під час професійного росту. Почніть з тестування вашого поточного досвіду на предмет поставлених цілей і складіть список усіх навичок, необхідних для досягнення вашої мети.
Слабкі сторони
Крім своїх навичок, слід також оцінити ваші слабкі сторони. Оскільки цей процес буде не дуже приємним, ви, можливо, захочете розглянути ідентифікацію ваших слабких сторін як сфери, над якою вам доведеться працювати, а не області, де вам не вистачає. Не позначайте свої «погані організаційні здібності» як погані, а перелічіть їх як «організаційні навички, які потребують вдосконалення».
Конструктивна самокритика допоможе вам встановити більш реалістичні цілі, тому не цурайтесь визнавати, що є речі, які ви просто не можете зробити.
Крок 3: Вивчіть свої можливості
Після того, як ви визначили свої цілі та випробували їх на вашій нинішній ситуації, вам слід розпочати дослідження, що можна зробити для досягнення цих цілей. Можливо, вам доведеться, наприклад, повернутися до університету, або, можливо, вам слід записатися в онлайн-клас. Важливо зрозуміти, чи існує декілька маршрутів, які доставлять вас до пункту призначення, і якщо є спроба зрозуміти, який маршрут швидше і ефективніше добереться до вашої цілі.
Розглянемо інші питання
Досліджуючи свої можливості, ви зрозумієте, що тут варто розглянути більше, ніж ви спочатку думали. Наприклад, реєстрація в онлайн-класі після роботи може заважати способу життя, тоді як вам може знадобитися вибрати другу роботу, щоб оплатити навчання в університеті. Важливо розібратися, які проблеми можуть виникнути, і вписати їх у свій план.
Просити про допомогу
Якщо ви не впевнені, що наступний крок зробити, подумайте про допомогу. Відділ кадрів вашої компанії може допомогти вам. Зазвичай вони займаються такими питаннями конфіденційно, тому якщо ви відчуваєте, що вони заслуговують на довіру, відвідайте їх. Кар'єрні послуги також зможуть вам допомогти, і ви навіть можете найняти професійного тренера з кар’єри, який допоможе вам скласти ефективний план кар’єри. Ви також можете розглянути можливість спілкування з експертами у вашій галузі, оскільки вони можуть поділитися кількома порадами. Зв’язки Linkedin також можуть стати в нагоді, тому не бійтеся зв’язатися.
Крок 4: Дійте
Після того, як ви вивчили доступні можливості та вирішили вирішити свою думку, все, що залишилося - це втілити свій план у життя. Подумайте, як ви збираєтеся рухатись вперед, і спробуйте отримати будь-яку підтримку, яка допоможе вам здійснити свій план кар’єри. Наприклад, що ви повинні зробити, щоб отримати навчання, яке пропонують ваші роботи? Чи є хтось, з яким ви могли поговорити? Які останні кроки допоможуть вам розробити свій план? Це все питання, які вам потрібно постійно задавати собі, щоб переконатися, що ви на правильному шляху.
Щоб полегшити процес, розділіть свої дії на три частини:
- Критичні компоненти - це сфери, які потребують додаткової уваги. Ви можете виявити, що наявність MBA має важливе значення для досягнення кінцевої мети.
- Короткострокові компоненти стосуються незначних цілей, які існують лише тому, що вони покликані допомогти вам досягти ваших більших цілей.
- Довгострокові компоненти стосуються ваших кінцевих цілей, і їх можна вирішити лише після досягнення вами короткострокових цілей.
Важливо, щоб ваш план був продуманий, оскільки будь-які прогалини можуть перешкоджати вашим шансам на досягнення поставлених цілей.
Крок 5: Призначте часові шкали та основні етапи
Побудова особистого плану кар’єри - це не простий подвиг, але це не означає, що слід відкладати його, як тільки ви закінчили його. Важливо тримати його десь там, де ви можете його бачити та надихатись щодня.
Хронологія
Щоб зробити ваш план кар’єри більш ефективним, ви також повинні поставити всі свої цілі та кроки дій на часовій шкалі. Якщо ваша кінцева мета - запустити власну справу, вам потрібно встановити часові рамки для себе. Поміркуйте, скільки часу знадобиться вам, щоб отримати необхідні навички, зібрати потрібні гроші і т. Д. Та впишіть ці кроки у свої рамки. Чим більше ваших цілей кар’єри поставлено в логічній послідовності, тим більше шансів вам доведеться дотримуватися.
Віхи
Крім планування конкретного часу для перегляду та оновлення особистого плану кар’єри, важливо визнати, які досягнення можна вважати віхами. Якщо здобуття аспірантури допоможе змінити ваше професійне життя, то закінчення університету слід вважати важливою віхою. Також важливо відзначати свої віхи, оскільки це допоможе стимулювати вас рухатись вперед.
Побудова ефективного персонального плану кар’єри допоможе провести вас через рішення, пов’язані з кар’єрою, тому вам потрібно вкласти час і докласти зусиль, які необхідні.
Чи знаєте ви, як побудувати план кар’єри? Ви вже пройшли цей процес? Поділіться ними з нами в розділі коментарів нижче.
